Как заполнять штатное расписание и знакомить с ним персонал

Здравоохранение
Генеральный партнер
Как заполнять штатное расписание и знакомить с ним персонал
Как в названии должности указывать специальность? Что нужно учесть, указывая число должностей?

Лекторы

Нажмите "Зарегистрироваться", чтобы посмотреть запись тренинга.

Названия должностей указываются согласно:

  1. Номенклатуре должностей медицинских работников и фармацевтических работников (утв. Приказом Минздрава России от 20.12.2012 N 1183н)
  2. Единому квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и служащих («Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения» утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 23.07.2010 N 541н), 
  3. Квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37);
  4. Единым тарифно-квалификационным справочникам работ и профессий рабочих по отраслям;
  5. Общероссийскому классификатору профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-94 (утв. Постановлением Госстандарта России от 26.12.1994 N 367);
  6. Общероссийскому классификатору занятий ОК 010-2014 (МСКЗ-08) (введен в действие Приказом Росстандарта от 12.12.2014 N 2020-ст);
  7. Перечням должностей, утв. Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781, 
  8. Профессиональным стандартам (по мере их принятия). 

Посмотрите наш видеотреннинг, чтобы узнать: 

  • Как в названии должности указывать специальность? 
  • Что нужно учесть, указывая число должностей?
  • Как указывается размер заработной платы? 
  • Нужно ли знакомить работников с штатным расписанием? 

Похожие мероприятия

Курс повышения квалификации

Риск-ориентированная модель контрольно-надзорной деятельности, объем 72 часа

Риск-ориентированная модель контрольно-надзорной деятельности, объем 72 часа

Риск-ориентированная модель контрольно-надзорной деятельности, объем 72 часа

Курс повышения квалификации

Организация деятельности медицинской организации по вопросам штатного планирования, кадровых технологий и клинико-экспертной работе, 144 часа

Организация деятельности медицинской организации по вопросам штатного планирования, кадровых технологий и клинико-экспертной работе, 144 часа

Организация деятельности медицинской организации по вопросам штатного планирования, кадровых технологий и клинико-экспертной работе, 144 часа

Курс повышения квалификации

Организация деятельности медицинских организаций в сфере ОМС, платных услуг и ДМС (144 часа)

Организация деятельности медицинских организаций в сфере ОМС, платных услуг и ДМС (144 часа)

Продлите сертификат специалиста по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье»

Курс повышения квалификации

Деятельность медицинских организаций в системе ОМС (72 часа)

Деятельность медицинских организаций в системе ОМС (72 часа)

Программа поможет избежать ошибок при работе со страховыми медорганизациями и гарантированно получить все выплаты

×

Входите! Открыто!
Наши мероприятия доступны зарегистрированным пользователям. Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь. Регистрация займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
×
Вам выдан доступ к журналу «Здравоохранение»
3 дня
Вам выдан доступ к журналу «Здравоохранение»
№340987
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.